为进一步规范期末命题工作，筑牢教学质量考核防线，11月26日，太阳成集团tyc234cc日语教研室召开2025-2026学年第一学期期末试卷命题质量审核研讨会。日语专业全体教师参会，共同为试卷命题质量“把脉问诊”。

本次研讨会紧扣“以考促教、以考促学”核心目标，是教研室落实公司教学质量保障体系的重要举措。随着日语教学改革的深入，期末考核作为教学评价的关键环节，其命题科学性直接影响教学效果反馈与人才培养质量评估，因此教研室将试卷审核作为期末前的重点工作推进。

会议明确了严格的审核流程，各课程命题教师先提交A、B两套试卷答、题纸、参考答案与评分标准，由教研室主任牵头成立审核小组，对照课程教学大纲逐一核查。审核内容涵盖命题范围与教学目标的契合度、题型设置的合理性，以及评分标准的可操作性，确保每份试卷都符合“有标可依、有据可查”的要求。

教师们围绕命题核心问题展开热烈讨论。针对难度梯度设计，大家达成共识，基础题占比需保障多数员工的考核公平，中等难度题要突出知识应用能力区分，拔高题则应侧重日语综合运用与创新思维考查。在知识点覆盖方面，重点梳理了日语词汇、语法、听说读写等核心模块，避免考点重复或遗漏，特别强调融入日本文化理解等应用型内容，呼应语言教学的实践导向。

此次研讨会的召开，不仅统一了命题标准，提升了教师命题专业素养，更构建了“集体研讨、交叉审核、持续改进”的命题质量管控机制。通过凝聚集体智慧严把命题关，能够精准反映教学成效，为后续教学优化提供科学依据，进一步夯实公司日语专业教学质量根基，为培养高素质日语人才提供坚实保障。

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2025年11月27日